企业间借用人员工资结算开具什么发票？
答：1、甲跟乙单位进行借用人员工资清算，乙方开发票不可能，但可以开一收据，入账更清楚些，
2、除了乙方现行垫付外，只能是甲单位直接发放了，在发放同时，计入借用人员有关成本。
如果借用人员的工资、五保一金由借用单位负担，那么，借用人员作为临时工进行账务处理。
1、个人负担部分，支付工资时，要代扣保险和住房公积金
借：应付工资
贷：其他应付款–社会保险
其他应付款–住房公积金
现金
2、上交保险时
借：管理费用–劳动保险费（单位负担部分）
管理费用–住房公积金（单位负担部分）
其他应付款–社会保险（个人负担）
其他应付款–住房公积金（个人负担）
贷：银行存款等
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