1.质检员考核评语怎么写
1、认真学习产品检验规范;
2、监控项目现场检验工作的具体实施情况,包括人员组织、技术实施、质量、进度、安全、成品保护等;
3、及时上报批量质量问题,不合格信息的及时传递;
4、认真对检验工具的管理,清单的维护;
5、有新材料进来﹐追踪新材料的厂家是否是合格分包商;
6、有新产品生产﹐跟踪其品质情况﹐并能及时汇总给QE;
7、积极参与维护、监督质量体系的运行;
8、认真协助质量主管完成其它质量管理体系方面的工作.
2.专业技术人员年度考核表总结怎么写
原发布者:Chuanyibaiyun
专业技术人员年度考核表(范文)(范文一)转眼间2015年快要过去了,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,我就本年度的工作小结如下:一、思想工作方面:坚决拥护中国共产党的领导,坚持党和国家的方针政策。本人一直在各方面严格要求自己,努力提高自己,以便使自己更快地适应社会发展的形势。通过阅读大量的道德修养书籍,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质。二、遵守纪律方面:本人严格遵守单位各项规章制度。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时我能积极服从领导的工作安排,完成工作任务,维护集体荣誉,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、人际关系和谐融洽,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。三、专业知识方面:建筑材料检测项目比较多,各种建筑材料性能指标也不一致,这些都要求我们要对现行国家规范和建筑行业标准有较为熟悉的了解与掌握,同时还应具备较强的理论知识。四、业务进修方面:随着社会对建筑工程质量要求的提高,本人在工作之余,还挤时间自学建筑材料检测相关知识,并积极学习与建筑相关的法律法规和行业标准规范,进一步掌握并熟悉普通建筑材料检测及应用,不断充实完善自己。做到思想行动统一。坚持保证质量第一、安全第一的思想指导自己的工作。(范文二)时光飞逝,2016年转眼就要过去了,在我正式进入四川省自贡市盐都建设工程质量检测有限公司的四年工作中,单位领导和同事们给了我莫大的帮助。
3.专业技术人员年度考核表怎么填写
附:
一、基本考核指标:
(1)政治思想表现。主要考核专业技术人员在受聘期间能否坚持四项基本原则,遵纪守法等。
(2)职业道德和工作作风。主要考核专业技术人员的工作态度、事业心、责任心和团结协作精神等。
(3)工作实绩。包括专业技术成果、技术开发、技术改造和业务管理工作中的主要成绩和社会、经济效益、获奖、专利等情况以及本人所起作用。
(4)学术(技术)水平。主要考核在实际工作中所反映出本专业的基础理论、学术(技术)知识水平、新理论、新知识的吸收运用情况。包括论文、论著、译著,专业技术工作报告的数量和质量。
(5)业务能力。包括创造力、经营管理能力、科技组织能力、科技决策能力和解决实际技术业务问题的能力。
(6)继续教育。包括培训、进修的时间、层次、内容、方式、成绩及应用效果等情况。
(7)培养人才情况。主要考核具有高、中级专业技术职务者培养专业技术人员的数量,质量,态度等。
(8)履行聘约情况。按照各级职务岗位职责及聘约中的任期目标进行考核。
二、最终考核等级的基本标准:
优:考核指标均为优等,能够很好地履行岗位职责,工作积极,成绩显著。为保证质量各单位对考核优秀者应有一定的数量限制,一般占全体专业技术人员的5-。附:
一、基本考核指标:
(1)政治思想表现。主要考核专业技术人员在受聘期间能否坚持四项基本原则,遵纪守法等。
(2)职业道德和工作作风。主要考核专业技术人员的工作态度、事业心、责任心和团结协作精神等。
(3)工作实绩。包括专业技术成果、技术开发、技术改造和业务管理工作中的主要成绩和社会、经济效益、获奖、专利等情况以及本人所起作用。
(4)学术(技术)水平。主要考核在实际工作中所反映出本专业的基础理论、学术(技术)知识水平、新理论、新知识的吸收运用情况。包括论文、论著、译著,专业技术工作报告的数量和质量。
(5)业务能力。包括创造力、经营管理能力、科技组织能力、科技决策能力和解决实际技术业务问题的能力。
(6)继续教育。包括培训、进修的时间、层次、内容、方式、成绩及应用效果等情况。
(7)培养人才情况。主要考核具有高、中级专业技术职务者培养专业技术人员的数量,质量,态度等。
(8)履行聘约情况。按照各级职务岗位职责及聘约中的任期目标进行考核。
二、最终考核等级的基本标准:
优:考核指标均为优等,能够很好地履行岗位职责,工作积极,成绩显著。为保证质量各单位对考核优秀者应有一定的数量限制,一般占全体专业技术人员的5-10%,最多不能超过15%。
良:考核指标较好,能够较好地履行岗位职责,工作认真,积极肯干,成绩明显。
中:能够履行岗位职责,工作态度好、基本能完成工作任务。
差:属于下列情况之一者,为差:
(1)政治上、经济上犯有严重错误或有严重违法乱纪行为者;
(2)违反聘约,工作不负责任,严重失职者;
(3)职业道德较差,难以适应工作要求,不能履行岗位职责者;
(4)工作、学习态度较差,出勤率低。
因工作需要,在本年度(任期)内调离专业技术工作岗位或兼任技术工作不足工作总量的二分之一,以及因身体健康原因,三个月以上不能坚持正常工作等人员,应视情况,由单位决定是否进行考核。对参加考核的人员应按规定的内容和要求,实事求是的进行考核,确定等级。
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4.质检员基础知识
质检员(电气质检员) 考试大纲 第一部分法律法规基本知识 一、建筑法 第一条、第十条、第十四条、第十五条、五十四条、第五十五条、第五十八条、第五十九条、第六十条、第六十一条、第六十二条、第六十三条、第六十九条、第七十条、第七十三条、第七十四条、第七十五条、第八十条 二、建设工程质量管理条例 第一条、第二条、第三条、第十条、第十四条、第十五条、第十六条、第二十五条、第二十六条、第二十七条、第二十八条、第二十九条、第三十条、第三十一条、第三十二条、第三十三条、第三十九条、第四十条、第四十一条、第五十六条、第六十四条、第六十五条、第六十六条、第六十九条、第七十条、第七十三条 三、安全生产许可证条例 第一条、第二条、第六条、第九条、第十九条 第二部分岗位实务知识 一、专业基础知识 (一).建筑工程质量与质量管理 1.建筑工程质量基本要求; 2.质量检验与质量管理的关系; 3.产品质量与工作质量; 4.产品质量的经济原则; 5.影响工程质量的主要因素。
(二).全面质量管理的基本概念 1.质量管理的发展阶段和全面质量管理的形成; 2.全面质量管理的基本含义及其工作步骤; 3.全面质量的基本观点(广义工程质量、为用户服务、全面管理、预防为主和用数据说话的观点) 4.全面质量管理的方针、目标和规划、领导。 (三).全面质量管理的基础工作 1.建筑企业经营管理和生产技术的标准化、规范化、系列化工作和计量化工作; 2.质量信息和情报工作; 3.质量管理责任制和质量立法; 4.质量管理咨询和诊断; 6.质量管理教育工作; (四).全面质量管理的工作体系 1.质量保证体系的基本概念; 2.质量保证体系的基本内容; 3.质量保证体系的运转基本形式; 4.质量保证体系的建立。
(五).全面质量管理的数理统计方法 1.数理统计的基本知识 ⑴.数理统计的任务和步骤, ⑵.数据、数据种类及基本要求。 ⑶.随机事件和模糊事件, ⑷.母体与子样,频数与概率,正态分布; ⑸.排列图、因果图、直方图、散布图、相关图、管理图、过程决策程序图等; ⑹.工序能力指数、2.抽样检验。
(六).建筑工程质量管理的主要内容 1.质量检验和评定; 2.质量等级评定; 3.质量监督; 4.工程验收; 5.质量事故的分类调查、处理及统计。 二、专业实务知识 (一)了解电力系统的组成,额定电压规定及变压器运行方式。
(二)了解建筑供电电力负荷级别的划分原则及其各级对供电要求的规定。 (三)掌握建筑供电系统电力负荷的计算方法及用电设备容量与导线的配置。
(四)了解10千伏变电所构成。 (五)掌握建筑供配电线路接线方式。
(六)掌握12千伏变电所电力变压器容量及型号的选择。 (七)了解机电保护装置在供电系统中的主要任务和对其基本要求。
(八)了解高低压备用电源自动投入装置的基本形式和基本要求。 (九)掌握交流低压备用电源(自投自复)的原理接线图和工作原理。
(十)相序、文字、颜色的表示方法 (十一)熟悉系统图、平面图及设计的要求。 (十二)接地的验收及施工工艺要求,等电位工艺的验收要求,防雷接地要求。
(十三)材料设备的进场验收要求与内容。 (十四)电气工程隐检内容、验收标准。
(十五)配管的工序工艺要求,明配、暗配、吊顶内的配管和验收标准。 (十六)导线穿线的要求、连接、焊接工艺要求。
(十七)灯具、插座、开关安装的标准、工艺要求及质量标准。 (十八)分线盒配电箱内留线的长度的标准。
(十九)母线的种类及安装要求,接头的处理、工艺标准。 (二十)配电箱、柜、电缆、线路、电机、灯具试验电压。
(二十一)线槽、桥架的安装要求及质量标准。 (二十二)各种电气皿具、设备、调试、试验的验收标准。
(二十三)电气绝缘的绝缘等级分类 (二十四)标准导线的电压等级的规定。 (二十五)对进口设备、验收要求及规范要求。
(二十六)对电气施工人员的要求。
5.质检员工作总结怎么写
2009至2010年上半年,我在公司各级领导的正确领导下,和同事们的团结合作和关心帮助下,较好地完成了这1年来的各项工作任务,素质、思想、和人际交往方面都有了更进一步的提高。
现将1年来取得的成绩和存在的不足总结如下: 一、品德和个人修养及职业道德方面 1年来,本人认真遵守劳动纪律,按时出勤,有效利用工作时间;坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。认真学习知识;具有强烈的责任感。
积极主动学习专业知识,工作态度端正,认真负责地对待每一项工作。 二、工作岗位和工作能力方面 我的工作岗位是一名质量员、一个把握工程质量的重要岗位。
我深知我的重要性,说以我本着“把工作做的更好”的目标,扎扎实实干好本职工作,并且在工作之余我努力的学习专业知识充实自己,虽然在工作上会遇到很多挫折但是我相信我自己。有句话说得好“从哪里跌倒、就从哪里爬起来”我还很年轻秉着笨鸟先飞的思想,我想信只要我付出的比别人多肯定能泥补我在专业知识上的不足。
三、总结了1年来的工作,虽然取得了一点的成绩,自身也有了很大的进步,但是还存在着以下不足: 1、是有时工作方面与领导的要求还有一定差距。一方面,由于个人能力和素质不够高,一方面就是工作量多、和时间比较紧时,工作效率不高。
工作时责任心不强、有点小马虎。 2、是有时工作敏感性还不是很强。
对领导交办的事不够敏感,有时工作没有提前,上报情况不够及时。 3、是在工作岗位上发挥不够明显。
对全局工作情况掌握不细,还不能主动、提前想办法,许多工作还只能算是一般般。 4、是在社交方面我还纯在很大的不足,有时心里面有的表达不出来,有些话不是太敢说出来没有胆气不够阳刚,在处理有些事情时还需要领导的帮助。
5、就是在质量检查方面不够细致、专业知识不够充足,有好多东西明知道时错的却说不出来为什莫。在检查过程中呢又不是很仔细。
是因为检测之前没有做好充分的准备,在检查过程中有点手忙脚乱,往往重视了这头,却又忽视了那头,有点头重脚轻,没能全方位的进行系统的工作 四、未来的工作打算 1、我将进一步发扬优点,改进不足,全力做好本职工作。要保持良好的精神状态,发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取、“敢打敢上”的拼搏精神。
理清工作思路,提高办事效率。 2、在检验之前,我首先要了解需要检验的项目,检测方法及技术要求等才能在检查检测工作中做好事前的准备工作 。
并且在检查前应该做好事前准备,检查时认真监督。 3、在检查过程中做好监督工作,及时发现并纠正检验过程中存在的问题。
对质量要求较高的加工工序的加工工艺的生产、全过程跟踪检查确保每道工序合格。对进场的构件严把质量关,以免构件出现质量问题影响工程质量且浪费人工。
署名:金典 所写防伪必究(写了2个多小时啊)。