1.教师招聘核心考点是啥
首先教师招聘考试一般会分为三种科目:教育基础知识、公共基础知识、学科知识。
(1)教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等模块;(2)公共基础知识包括法律法规、时事政治等多种类型的知识;(3)学科知识一般是所报阶段的学科的知识,比如你报考的音乐,学科知识考点就是音乐这一科目的知识。在教师招聘考试中,山东省分为省统考和各地市、县区的单独考试,不管是省统考还是各地市、县区单独考试,大部分考试中教育基础知识一般考查95道题左右,占据整套试卷的70%左右的分值。
部分地市、县区考试中,比如临沂、泰安等,教育基础知识占30%-40%左右。综合2019年山东教师招聘考试公告,考试内容主要包含:教基+公基、教基+学科、公基+学科、公基+教基+学科、教基、学科等六类形式。
对比2018年同期公告数据分析,部分地市增加对于学科专业知识的侧重考察,比如滨州、潍坊、东营;而济南部分县区在2019年考试中增加了公共基础知识的考察。
2.特岗教师参考政治科目,该怎么复习
【育萃教育为你解答】:你好2015年云南特岗教师考试(政治)考试内容及范围是教育学,教育心理学+学科(政治)专业知识。考试相关资料:
《教育学》
《教育心理学》
《政治学科专业知识》
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3.教师招聘考哪些知识
教师招聘考试,每个省份考试的内容并不是一样的。以山东省教师招聘来看,近些年山东教师招聘考试都是实行的教师招聘统考,也就是很多地市的教师招聘同一天进行的考试。
教师招聘统考考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分,分别占整个试题分数的30%和70%。
公共基础知识内容涵盖了政治、经济、法律、管理、科技、历史、语文基础与公文写作等诸多方面,范围广泛。
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