1986年，江苏淮安一个普通代课教师的家里，诞生了一个男婴。父亲严介和给他取名严昊。看着儿子可爱的面庞，严介和却没有当上父亲的喜悦，反而眉头紧锁，因为这个孩子的到来，将让他丢掉令人羡慕的铁饭碗，一家人的生计也将从此没有着落。

“狂人”严介和的早年生涯：和学生喜结连理，因超生二胎丢掉铁饭碗

上面说到的严介和，相信很多人都是知道的，他就是华人投资界的第一狂人，太平洋建设集团的创始人，是一位身家上千亿的顶级富豪。

严介和本来只是一个高中教师，确切地说，是一位代课教师。但在他执教的那个年代，代课教师转正是很有希望的，只要他继续干下去，就一定能保住这个人人羡慕的铁饭碗。

当老师让严介和收获最多的不是工作经验，也不是金钱，而是一份爱情。他的妻子张云芹，就是他一位学生，用严介和自己的话来说，他们是正儿八经的“师生恋”。不过与很多人想象中不同的是，张云芹只比严介和小了3岁，这简直是婚姻中最完美的年龄差了。

那个年代的人结婚都很早，高中一毕业 ，张云芹就嫁给了严介和，这也是他们恋爱期间定下的承诺。婚后不久，张云芹生下一个女儿，三年后，她又一次怀孕，得知这个消息后，丈夫严介和却陷入了沉思。

他其实很想让妻子把孩子生下来，因为他有女儿却没儿子，万一二胎是儿子，不就儿女双全了吗？可当时计划生育抓得很严，像他这种有铁饭碗的人，是万万不敢超生的，否则必然工作不保。思前想后很多天，严介和最终还是做出了一个疯狂的决定：生下来！毫不意外的，他因为超生二胎而丢掉了教师的工作，只不过当时谁也想不到的是，这也将开启他人生的一次飞跃之旅。

超生二胎罚款1.8万，还丢掉了铁饭碗，却因祸得福

超生二胎让严介和永远地离开了讲桌，还让他背上了1.8万元的超生罚款。那可是1986年的1.8万元，换算到今天，怎么也得值个几十万了。唯一值得庆幸的是，二胎确实是个男孩，虽然付出了巨大的代价，严介和还是如愿实现了“儿女双全”的梦想。

家里多了一张嘴，又丢掉了工作，严介和的压力陡增，无奈之下，他只得下海经商。好在他当教师期间积累了一些人脉，很顺利地找到了一份国企的工作。奇怪的是，从来没有经商经验的他居然将这家濒临倒闭的国企挽救了回来。

有了这份传奇的经历，严介和在业内名声大增，他后来又接管了几家国企，每次都让这些弊病重生的企业起死回生。在国企辗转几年后，严介和信心满满地单干起来，从最初的一家小公司，短短几年间就发展成中国基建领域的龙头企业，这便是今天的太平洋建设集团。

就在严介和事业风生水起的那段时间里，超生的二胎严昊也逐渐长大成人。他似乎继承了父亲的经商天分，大学期间就深度参与公司事务，从办公室主任，到总经理助理，再到常务副总经理，最后成为总经理。大学这4年，严昊几乎把九成的时间都放到了家族企业上，一步一个脚印，有条不紊地向着企业核心攀登。

当然了，这离不开父亲严介和的支持和栽培，而在面对媒体谈到自己的成功时，严昊也毫不掩饰地说自己“生得好！”尽管这3个字的背后，是父亲失去工作、背上1.8万巨额罚款的代价。

25岁接手千亿家产，超生的二胎瞬间成为江苏首富

大学四年在公司里的表现，让严介和看到了儿子“子承父业”的希望，但他当时还是比较保守的。有一次接受采访时，他表示会让儿子接班，但怎么也得等到20年后。

据说第二天从新闻上看到这个消息时，严昊心里很不是滋味，他觉得自己大学期间已经得到了充分的历练，何必要等到20年以后再接班？不服气的他主动找到父亲说明情况，严介和有心考验他，便让他接手了太平洋集团新收购的一家经营不善的企业苏辰集团。严介和当时想的是，如果儿子能把这家企业做起来，那就放心地让他接班，如果儿子失败了，也相当于给他上了一堂课。

久历商场的严介和，心中更偏向的是后一种可能，严昊毕竟才二十出头，怎么可能让苏辰集团起死回生？可正如当年他接手国企时的表现一样，儿子严昊居然也在接手苏辰后的第一年就将其扭亏为盈，而且还获利高达8000万元。

这个成绩让严介和喜出望外，渐渐地也收回了曾经放出的“20年后再接班”的想法。又过了两年，严介和看到儿子接手的二级企业个个都表现优异，便彻底放下心来，在儿子婚礼的当天，更是对着前来道贺的来宾郑重宣布：把公司移交给25岁的严昊！

当时的太平洋集团，已经是一家资产超过1000亿的大集团，并且是严家百分之百控股的。这就意味着，严介和移交太平洋集团给严昊后，只有25岁的他，就瞬间成为了江苏省的首富。

严昊虽然是子承父业，但他接过家族企业的大棒，却也是靠自己出色的表现争取而来的。有这样一位优秀的儿子，严介和当年因为超生而背负的种种代价，也可以说是非常值得的了。至于严昊对着媒体说出的那3个字“生得好”，不但可以解释为他出生在优越的家庭，也可以解释为他的出生本身就是严家的一大幸运！