用工合同范本怎么写(劳动用工合同范本模板)

临时用工协议书

甲方:

乙方: 身份证号码:

一、根据有关规定, 经协商一致,甲、乙双方签订本协议。

二、本协议期限为 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

三、工作任务

1.甲方安排乙方在 岗位,从事该岗位职责范围内的工作;

2.乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有关规定执行;

3.乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德;

4.因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的工作安排和调配。

5.甲方应为乙方提供必要岗前培训教育,经培训合格后方可上岗。

四、劳动报酬

1.甲方按照按劳分配的原则,根据乙方所从事的岗位职责和劳动工作量,确定乙方的劳动报酬为 元(人民币)/月。其它各种福利、津贴(含社会保险费用)均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。

五、劳动纪律

1.乙方应严格遵守国家法律法规;遵守甲方各项规章制度;严格遵守安全操作规程;爱护甲方设备和公共财物,不无故损坏公物,如有损坏须照价赔偿。保守甲方机密,维护甲方利益,服从甲方的领导、管理和教育。

2.乙方违反劳动纪律, 甲方可视情节对其进行批评教育,按有关规定给予必要的纪律、经济处罚直至解聘。

六、协议的终止、变更、续签和解除

1.本协议期限届满时即终止, 由于生产、工作需要, 在双方同意条件下, 可续签协议, 并应提前办理续签协议手续。

2.经双方协商同意, 可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。

3.甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。

4.甲方违反本协议或国家法律、法规, 侵害乙方合法权益, 乙方可以单方面解除本协议。

5.任何一方提前解除协议, 均应提前 日通知对方。

七、任何一方违反本协议规定, 给对方造成经济损失, 应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。

八、本协议未尽事宜,甲、乙双方可协商签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。

九、本协议双方签字即生效。协议一式贰份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。

(以下并无正文)

甲方(盖章): 乙方(签字):

法定代表或委托人(签字):

签订日期:

签订地点:

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