工伤争议调解协议书怎么写
工伤在发生的时候应该第一时间就通知公司的相关人员进行处理，而且要尽快的进行工伤鉴定然后拿到赔偿款，以免到时候家庭因为钱的问题而闹出纠纷，那么工伤争议调解协议书是怎样的呢。
工伤争议调解协议书怎么写
协议书
甲方： **有限公司
乙方：
身份证号：
甲、乙双方在自愿平等、协商一致的基础上，就乙方工伤保险赔偿事宜，达成如下协议条款：
一、甲方支付乙方工伤保险赔偿款包括但不限于医疗费、交通费、护理费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金等，总额为人民币大写圆整(元)。
二、甲、乙双方共同确认，由于乙方于 年 月 日向甲方提出书面辞职，双方之间的劳动法律关系于 年 月 日终止，甲方将7日内办理解除劳动关系的相关手续。
三、甲、乙双方均不再就劳动报酬、社会保险、经济补偿金、赔偿金、工伤保险赔偿等事项及其他涉及劳动争议事项、民事赔偿事项，向有关部分投诉、提出仲裁申请或提起诉讼。乙方不可撤销的放弃就工伤保险待遇赔偿事宜向甲方提出的包括但不限于诉讼、仲裁等一切方式，向甲方主张劳动报酬、社会保险、经济补偿金、赔偿金、工伤保险赔偿等事项及其他涉及劳动争议事项、民事赔偿事项。
四、甲、乙双方共同确认，至此，甲、乙双方之间再无其他争议。
五、本协议一式肆份，甲、乙双方各执贰份。
六、本协议自双方签字或盖章之日起生效。
甲方：
乙方：
年 月 日
对于你提出的“工伤争议调解协议书怎么写”问题，工伤的调解书在上文中已经明确介绍了，工伤在发生后尽快的进行工伤认定对自己的很有好处的，认定后，赔偿款下来就越快，如果认定缓慢拖累的可就大了。