1.技术总监需要具备什么素质
一般技术总监需要两方面责任，管理职责和技术职责
1、管理职责
a）参与制定公司软件产品的发展方向，确定公司产品框架及开发实施计划；
b）规划产品研发进度安排，根据公司需要确定产品开发周期及人员安排；
c）全面监控产品开发质量、进度和成本控制；
d）针对公司具体项目实施，控制项目需求变更，支持项目实施的顺利进行；
e）负责研发中心各部门的日常管理工作和部门建设，制订并监督执行部门工作计划。
2、技术职责
a）解决目前公司已使用技术框架中存在的问题并进行有效优化
b）负责培训公司软件开发人员的整体开发技能
c）负责公司软件构件库的搭建、第三方控件的选型
2.技术总监的职责要求有哪些
技术总监的职责要求如下：（1 ）负责公司技术的管理，重大技术决策和技术方案的制定和实施。
（2） 负责生产工艺编制和流程优化的组织、监控与执行。（3） 负责新产品项目所需的设备选型、试制、改进以及生产线布局等工作。
（4） 研究当今同行业最新产品的技术发展方向，制定技术发展规划。（5） 与用户进行深层技术交流，了解用户在技术与业务上的发展要求，并解答用户 提出的各类与产品技术相关问题。
（6） 对潜在或具体的项目用户进行跟踪，负责管理所在区域内的用户拜访、技术交 流、方案制作及合同谈判。（7 ）制订技术人员的培训计划，并组织安排公司其他相关人员的技术培训。
（4） 组织技术合作、技术文件整理及控制的工作。（5） 负责日常工作协调、员工沟通、绩效考核。
3.总监需要什么知识,哪些能力
这个问题很泛，主要要看不同公司对于这个职位的不同定位，有些公司总监相当于总经理，有些公司总监就相当于一个项目负责人或者部门负责人。
1、IT产品销售总监，顾名思义就是负责好整个产品的销售工作，包括销售人员的招聘与培训，销售团队的构造，竞争对手的了解和销售策略的制定等。总体来说偏重于销售类！
2、虚拟化安全技术总监应该更偏重于技术类，对比销售总监，此职位需要更加的技术知识，尤其是做过基层技术工作的更好，了解和研发产品，让产品的功能有更好的改进和创新！
不过不管是哪一方面，都需要对该行业有较强的熟悉度及相关的团队管理经验！
4.技术总监的任职资格要求是什么
根据技术总监的工作职责，求职者想要成功应聘该职位，需要具备以下条件：（1） 本科及以上学历，6年以上技术标准、研发或规划相关工作经验，从事技术标准相关工作3年以上。
（1） 深厚的技术背景和行业背景，精通相关领域国际和国内技术标准。（2） 能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向，对关键技术有自己独到的见解。
（3） 具备较强的沟通能力及团队合作精神，较强的创造力、拓展力及组织协调力。（4） 具备较强的研发过程管理控制能力，包括进度安排和控制、风险控制、质量管 理、配置管理等。
（5） 思路清晰、敏锐，语言表达能力强；较强的信息敏感度、学习和运用新技术的能力。
5.美发技术总监具备什么样的专业知识
专业的理发师要具备一定的“专业”知识面：
(1)美发发展简史
(2)服务业务技术管理知识
（一）美发服务接待的程序和方法。
（二）美发岗位责任、服务规范要求及各项规章制度、服务质量标准和技术管理制度。
（三）公共关系基本知识。
(3)美发行业卫生知识
（一）店容店貌，室内、外环境卫生知识及室内绿（美）化要求。
（二）个人卫生符合要求，仪表端庄，着装规范。
（三）美发工具、用品消毒知识。
(4)人体生理知识
（一）人体生理知识
（二）毛发生理知识
（三）头发的生理现象与常见病
（四）头发日常保养与护理。
(5)脸形、头形及身材知识
（一）脸形的分类及特征
（二）头形及身材的分类和特征
（三）发形结构知识（发式分类、发式基本结构、发型构成要素）
(6)按摩基本知识
（一）按摩对人体的一般保健作用。
（二）按摩用具、用品的使用方法。
（三）人体主要部位名称及体表标志。
（四）人体产要穴位的名称、准确位置和保健作用。
(7)按摩基本知识
（一）美发工具、用品的种类、性能和用途。
（二）美发电器、仪器设备知识。
（三）美发工具及电器、仪器维护保养基本知识。
(8)美发化学用品知识
（一）洗发液、护发液、固发剂、局油膏等用品的主要种类及其作用。
（二）烫发剂、漂发剂、染发剂的性能和作用。
（三）鉴别美发化学用品质量的常识。
(9)色彩知识
（一）色彩构成的原理。
（二）色彩的功能。
（三）调配色彩的一般规律。
（四）色调的选择。
(10)美发素描基本知识
（一）素描基本要领。
（二）素描线的种类及原理。
（三）素描的表现手法。
（四）明度调子的基本规律。
（五）静物、写生和人物绘画知识。
(11)发型美学的基本概念
