建筑方面面试的专业知识

1.建筑设计院面试考哪些专业知识(建筑环境与设备工程专业)

笔试,可能拿一些设计案例要求让你计算某某结构承载力或某荷载等.还可能让现场画图,用CAD等软件.他们会看你计算的方法或速度,看你绘图的能力等

面试的时候很少问专业很强的问题,而是看你谈话时候和你的一举一动的气质!

因为一些专业的东西参加工作还是要学习的,不是重点!重要的是你的能力!

我是做设计的

也面试过

说句实在的面试的时候他们不会问很多专业知识的

都问些非常基本的

最多的就是制图软件用得熟不熟

没什么好担心的,可能是你太看重这次机会.其实你有关系,好好利用应该没什么问题。

2.我要去一个建筑单位面试,请问会问我些什么问题

1、建筑公司会先请你自我介绍一下自己?

提示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有。其实,建筑公司最希望知道的是求职者能否胜任工作,包括:你曾经在哪个建筑公司实习过,主要是负责哪块,或者在学校里做过哪些建筑设计方案,或者擅长建筑手绘等等,说的这些一定要与你应聘有关,不要扯一些不相关的,比如你发过宣传页,刷过盘子等等,这些并不能在竞争中加分,企业都想招聘一个招过来最好就能上手的。

2、很多建筑公司喜欢问你最大的缺点是什么?

提示:这个问题建筑公司招聘中问的概率很大的,企业不希望听到直接的确定,比如:我很懒、我很粗心、我很不爱干净等等,这种实在的暴露缺点,无疑是减分的。企业更不喜欢小聪明的回答,比如:我最大的缺点就是干活不要命、我最大的缺点就是太认真了。这种回答也是减分。企业希望的答案是,从自己的优点说起,中间加一些小缺点,最后转回到优点上,突出优点部分,这才是聪明的求职者。

3、你对薪资的要求?

提示:不可以对薪资要求太低,那是贬低自己,没有自信的表现。不可以对薪资要求太高,公司难以支撑,觉得留不住你,公司受用不起。一些建筑公司,建筑设计员通常都事先对求聘的职位有固定工资,他们问你只不过想证实一下公司开出的工资否足以引起你对该工作的兴趣。

回答:我对工资没有硬性要求,我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会,所以只要条件公平,我则不会计较太多。

4、你在学校期间都喜欢上一些什么建筑网站??

提示:现在网络越来越受到企业的重视,这个问题将越来越多的被提到,但是这个时候如果你回答经常上QQ,经常上人人、淘宝这些,在这里回答,就会让企业感觉你在工作是否会在上班期间上这些网站,耽误工作呢。企业可能需要的不是具体哪些大型网站,而是想听你分析为什么上这些网站,而看你的对某个事物整理、归纳、分析的能力。

你可以这样回答这个问题:我在学校期间,我们学校老师给我们推荐了“建筑师论坛”这个网站,我会经常上建筑师论坛等这样跟本专业相关的建筑网站,我认为这个网站跟我专业很近,我经常把我的建筑设计发布到建筑师论坛上,有很多建筑大师给我点评、修改,让我看到全国各地不同的见解,让我受益匪浅。还有建筑图书板块,我经常在上边查看一些图书,让我开阔眼界。很多全国各地建筑师做的建筑设计方案和园林景观方案都很值得我学习。

5、谈一谈你对加班的想法?

提示:现在很多建筑公司尤其建筑设计院经常要赶工程,需要加班,其实好多公司问这个问题,并不证明以后一定要加班,只是想测试你是否愿意为公司奉献。

回答样本:如果工作需要我会义不容辞加班,我现在单身,没有任何家庭负担,可以全身心的投入工作。但同时我也会提高工作效率,减少不必要的加班。

6、如果我们公司今天录用了你,经过一两个月,你发现这个岗位不适合你,请问你怎么办?

提示:如果我发现这个公司我不适应,我会仔细分析一下,如果热爱这个公司和这个岗位,那么我就找自己的原因,是否是我没有努力学习,虚心向前辈学习请教业务知识和经验,了解这个岗位的职业要求。如果觉得这个职业可有可无,那还是趁早换个职业,对单位和个人都有好处。

7、谈谈你对跳槽的看法?

回答提示:①正常的“跳槽”能促进人才合理流动,应该支持。②频繁的跳槽对单位和个人双方都不利,应该反对。

3.建筑学面试要注意什么

1. 首先,看你面试的是属于建筑学的哪一方面,是偏施工,还是偏设计,或是偏监理、业主等

2. 再一个就是,你需要面试的岗位层次,施工员和项目经理的要求是不一样的。

3. 相对来说,既然是建筑学,是一个大类,说是要注意什么,的确是很难回答

4. 就我个人的例子来说吧,最开始应聘施工员,没什么要求,只要会按图施工,会用水平仪,就差不多了。后来应聘项目经理时,要求的就多了,首先有相似项目的施工经验,至少公司是这么要求的,说是相似,就是以前干过比应聘的项目还要大的项目,然后有一级建造师,最好有钢结构师,至于建筑师……呵呵,薪资翻倍……至于再上面的总监,面试就不用注意什么了,到这种 层次了,大家都是明白人,技术都是没问题的了,行不行就看和老板合不合得来了。

5. 总的来说,建筑类是一个技术活,不像销售胡吹,有多少料都瞒不过内行,至于要注意什么,既然技术就那么多料了,多在自身气质、谈吐上下点功夫,比如让面试官觉得你这个人还比较诚实,打扮的不要花哨,朴实接地气。个人经验,头发绝壁不能是长的,在我所经历的几场面试或面试别人时,比较注重的一点……

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