公司转给个人用代发工资的名义如何入账?
借:其他应收款
贷:银行,
之后发工资做:
借:应付职工薪酬
贷:其他应收款-xx员工
代发工资和工资的区别就在于发放工资的主体不同,工资是由雇主和法定用人单位通过其账户直接发放工资给员工,而代发工资是雇主和法定用人单位委托银行,由银行统一向员工发放工资.使用代发工资业务的法定用人单位一般都会让用户办理一张对应银行的银行卡,因为只有这样才能实施统一的管理,快速实现工资的发放.
代发工资的特点:
1、企业可以越过时间和空间的限制,随时随地通过网上银行实施工资的发放,操作非常简洁,不需要复杂的手续;
2、使用代发工资的业务可以多批次输入需要发放工资的员工资料,保证工资可以实时到达,企业的财务人员也可以及时打印与企业员工相关的工资账单和相关资料;
3、代发工资业务的保密性和安全性非常高,员工只需要登录相关银行的服务软件就可以查询到工资发放的进度;
4、代发工资业务能减少发放工资的成本,减少发放的错误率,只要员工开设相应的账户就可以实时领取到工资.
银行代发工资户退回金额怎么做账?
1.银行代发工资是很方便的; 银行代发工资是通过代付业务的中间帐户(银行的内部户)进行的,委托单位必须按照银行指定的工资表格式制作工资盘,然后开具转帐支票、批量业务数据提交表,填一份进帐单将代发工资总额转入银行的代付帐户中,银行人员通过系统返盘数据核对批量数据提交表金额、笔数是否相符,相符的话,表示代发成功;如遇个别客户帐户已销户的话,大机不能处理,就会显示交易不成功的笔数、金额;
2.在代发工资后,银行会打印一份代发工资入帐明细清单,清单上显示入帐金额、帐号、成功笔数、总额等等;你可以逐笔进行核对的;
3.根据银行的数据提交表,上面有盖上银行业务章的
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