职工食堂外包账务处理
外包食堂如何进行账务处理?
答:《关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函[2009]3号)
三、关于职工福利费扣除问题《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费,包括以下内容:(二)为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利,包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等.
根据上述文件规定,贵公司将食堂外包,然后再对食堂支付员工餐饮费用,虽然会计处理上没有明确规定应该如何处理,但是在税法上对于支付的此部分费用,在年度汇算清缴时还是要按福利费的相应比例进行税前扣除.
劳务外包的会计分录
第一步:收到劳务费收入的会计分录
借:现金(或银行存款)
贷:其他业务收入(或主营业务收入)
在开篇的案例中Z公司是劳务外包用工单位.如果收到W公司支付的劳务费,站在Z公司的角度是确认收入的.至于是”其他业务收入”还是”主营业务收入”这主要是看Z公司是不是经常发生劳务外包的业务,如果是就确认为”主营业务收入”,如果不是经常发生的就确认为”其他业务收入”.
第二步:发生劳务费用支出的会计分录:
借:其他业务支出(或主营业务成本)
贷:银行存款(或应付工资等)
这笔分录主要表示的是Z公司为参与W公司这次劳务外包业务的工作人员支付薪资.同理,是计入”其他业务支出”还是计入”主营业务成本”是和上一步的会计分录相对应的.主要是看是否经常发生劳务外包的业务.
第三步:计提税费的会计分录:
借:税金及附加
贷:应交税费
这里的”应交税费”主要涉及增值税、城市建设维护税和教育费及附加.
增值税的税率是6%,城建税是增值税的7%,教育费及附加是增值税的5%.
第四步:结转税费
借:本年利润
贷:其他业务支出(或主营业务成本)
这里和第一步、第二步涉及的会计分录保持一致.
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