员工预支和报销差旅费的账务处理怎么做
【问】若某员工向公司申请，提前预支给他差旅费600元。而实际报销差旅费时，只用了500元。像这样的情况，如何进行账务处理?
【答】进行的账务处理如下：
预支600时：
借：其他应收款——某员工 600元
贷：库存现金、银行存款 600元
报销差旅费500元时，若以现金方式归还剩余款项：
借：库存现金100元
管理费用——差旅费 500元
贷：其他应收款——某人600元
报销差旅费500元时，若未归还剩余款项：
借：管理费用——差旅费 500
贷：其他应收款——某人 500
差旅费在企业所得税税前扣除有什么标准
根据《中华人民共和国企业所得税法》(中华人民共和国主席令第63号)第八条规定， 企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出，包括成本、费用、税金、损失和其他支出，准予在计算应纳税所得额时扣除。 根据《税务部门现行有效失效废止规章目录》(国家税务总局令第23号)规定，《企业所得税税前扣除办法》(国税发[2000]84号)已全文废止。
因此，企业发生的与取得收入有关的、合理的费用支出，准予在税前扣除。差旅费的证明材料应包括：出差人员姓名、地点、时间、任务、支付凭证等内容，在税务机关进行差旅费合理性判断时，有可能会将其列入考虑因素。
员工预支和报销差旅费的账务处理怎么做?提前预支跟出差回来之后再报销差旅费的会计处理内容是不一样的，建议会计在工作时要能够懂得按照规定来处理。更多公司差旅费报销内容可以通过会计实务大全网进一步的了解。
以上内容便是关于员工预支和报销差旅费的账务处理怎么做的会计实务处理，包括员工预支和报销差旅费的账务处理怎么做中涉及到的怎么做账，会计分录如何填写，会计人员怎么进行账务处理等。