员工辞退支付的补偿金所涉及到的个人所得税如何缴纳，是否并入当月工资，何时缴纳，是否需要代扣代缴等问题，实务中还颇多不清楚之处。有财务咨询问题如下： 请问：一次性离职补偿的税费是年度汇算清缴时缴纳还是和 … Continue reading 辞退补偿金要交税吗（辞退补偿金个税计算器）
辞退补偿金要交税吗（辞退补偿金个税计算器）
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解除劳动合同补偿金怎么算（公司解除合同赔偿标准）
一、解除劳动合同经济补偿怎么算 (一)用人单位依法解除劳动合同 1、协商解除经济补偿金=工作年限×月工资(超过12年的,按12年算) 2、因病或非因工伤解除经济补偿金=工作年限×月工资+医疗补助费(不 … Continue reading 解除劳动合同补偿金怎么算（公司解除合同赔偿标准）
主动离职是否有经济补偿金（最傻的一种员工离职）
员工在工作单位主动离职后，离职原因符合下列情形之一的，可以要求用人单位支付经济补偿金： 一、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件； 二、用人单位未及时足额支付劳动报酬； 三、用人单位未依 … Continue reading 主动离职是否有经济补偿金（最傻的一种员工离职）
离婚经济补偿金如何计算（离婚时经济补偿金的规定）
“家庭主妇”“家庭煮夫”也应受法律保护 “让全职太太、全职先生成为合法职业，享受工龄累计、社保等待遇。”今年两会，有代表委员提交提案，提议建立家庭全职服务成员职业权利保障制度，维护家庭全职服务成员的合 … Continue reading 离婚经济补偿金如何计算（离婚时经济补偿金的规定）
劳动法经济补偿金的规定（经济补偿金的法律法规）
劳动法案对咱们农民工的权益有严格的保障，今年《劳动合同法》出了新规定，被用人单位解雇后，哪些情况可以领到经济补偿呢？ 第一种：用人单位拖欠工资 正常情况下用人单位和劳动者签订合同后会为员工缴纳用人险， … Continue reading 劳动法经济补偿金的规定（经济补偿金的法律法规）
员工离职补偿金入什么科目（待岗的工资属于赔偿基数）
一、劳动法规相关规定 考虑到职工与企业解除劳动合同后，一般不可能立即就业，劳动法规允许因离职取得的经济补偿金。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每 … Continue reading 员工离职补偿金入什么科目（待岗的工资属于赔偿基数）
最新离职补偿金的账务处理（离职补偿金个税计算方法）
一般来说，企业的职工就业是在双方自愿的基础签定的工作协议，然而有时在工作中可能会因企业或个人的原因双方在合同到期前终止合作，如果是企业的主要原因，向离职员工支付一定的赔偿金是可能的。那么，员工辞职劳动 … Continue reading 最新离职补偿金的账务处理（离职补偿金个税计算方法）
保密协议有补偿金吗（保密协议补偿金与赔偿金标准）
签了《竞业限制》离职后： 最长限制多久？ 补偿怎么算？ 公司通知限制作废，还要给补偿吗？ 实际案例 张大姐是北京某医疗技术公司的员工。2007年7月入职，入职当天公司就安排和她签署了《劳动合同》与《竞 … Continue reading 保密协议有补偿金吗（保密协议补偿金与赔偿金标准）
辞退赔偿金的平均工资怎么计算（劳动合同法辞退补偿金）
根据我国《劳动法》《劳动合同法》的有关规定，无论是计算用人单位欠付工资、加班工资，还是计算解除劳动合同补偿金、赔偿金时，都离不开“月平均工资”标准。 但“月平均工资”究竟由什么构成？是指每月应发工资还 … Continue reading 辞退赔偿金的平均工资怎么计算（劳动合同法辞退补偿金）
辞退补偿工资如何计算（公司辞退补偿金计算标准）
编辑同志： 我于2019年11月进入公司，与公司签订了一份3年期限的劳动合同。合同约定我的岗位为管理岗，月工资标准“按同期当地最低工资标准执行”。虽然劳动合同约定执行当地最低工资标准，但是，我每月的实 … Continue reading 辞退补偿工资如何计算（公司辞退补偿金计算标准）
辞退补偿金怎么算（辞退员工补偿标准计算）
经营不好的企业为了节省开支，裁员这种现象在所难免，但是裁员不能作为无故辞退的手段，用人单位要裁员必须走正规程序，对裁掉的员工进行合理的安置或赔偿，这样才是合法的。那么遭遇裁员，用人单位该如何赔偿员工？ … Continue reading 辞退补偿金怎么算（辞退员工补偿标准计算）
解除合同经济补偿金怎么入账（补偿金和赔偿金的赔偿标准）
一、关于违法解除、终止支付赔偿金的法律规定： 《劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳 … Continue reading 解除合同经济补偿金怎么入账（补偿金和赔偿金的赔偿标准）
竞业禁止补偿金的规定多少（竞业协议违约金赔偿标准）
2021年1月1日生效实施的《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第三十六条明确规定了用人单位与劳动者未约定竞业限制补偿金数额时，用人单位应当按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十 … Continue reading 竞业禁止补偿金的规定多少（竞业协议违约金赔偿标准）
经济补偿金标准（双倍赔偿金的条件）
一、关于违法解除、终止支付赔偿金的法律规定： 《劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳 … Continue reading 经济补偿金标准（双倍赔偿金的条件）
离婚补偿金一般是多少（离婚后财产分割时效）
全职太太离婚时要求给予家务劳动补偿，多次引发关注。那么，全职太太离婚时可以要“工资”吗？民法典对此问题又有怎样的规定呢？北京海淀法院立案庭法官胡美青为大家讲解全职太太离婚时是否可以索要“工资”。 1. … Continue reading 离婚补偿金一般是多少（离婚后财产分割时效）