单位行贿罪和行贿罪没有太大的差别,主要就是主体不同,行贿罪的犯罪主体是自然人,而单位行贿罪的主体就是单位。 那么,单位行贿罪怎么判刑?会被判几年? 接下来我们就通过一个例子来了解一下。 李四所在的单位 … Continue reading 私企贿赂有罪吗判几年(公司个人收贿赂量刑标准)
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私企女工人退休是多少岁(有关企业人员退休最新规定)
一、企业类型分为:央企,国企、集体和私企,四大类。 私企又分大型私企和小型私企,两类。 央企、国企和集体三类企业,一般都是具有管理档案资质的。 央企、国企和集体三类企业的职工退休年龄规定是: 男性无论 … Continue reading 私企女工人退休是多少岁(有关企业人员退休最新规定)
私企老板无故辞退工作一年的员工合法吗?
私企老板无故辞退工作一年的员工合法吗? 无故的辞退员工是属于不合法的行为; 1、用人单位按规定解除劳动合同的,按照《劳动合同法》第四十六条规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿. 2、用人单位违反规定 … Continue reading 私企老板无故辞退工作一年的员工合法吗?
私企和民营的区别
一、私企和民营的区别 “民营”与“国营”相对,而不与“公有”相斥。“民营”完全可以有“公有”,是“社会所有”。如现在的集体企业就是一种公有民营企业;上市公司同样可以被视为一种公有或是社会所有的民营企业 … Continue reading 私企和民营的区别
没签合同被辞退了怎么赔偿(私企没有签劳动合同被辞退补偿规定)
当今社会依然有很多公司为了节约用工成本,再加上法律意识淡薄,认为不与员工签订劳动合同,就能够不用缴纳社保。实际上这样做有百害而无一利,不与员工签订劳动合同,不仅不能免除对员工应有的义务,还要从用工之日 … Continue reading 没签合同被辞退了怎么赔偿(私企没有签劳动合同被辞退补偿规定)