员工旷工多久可以解除劳动合同(不辞职直接走人的后果)

中工网讯 据四川工人日报消息,9月14日,在四川成都高新区某企业工作的李先生咨询称,他在一家生产型企业从事生产岗位工作,实行轮班制。今年1月和4月,李先生分别因接待从外地到访的朋友,在没有请假的情况下 … Continue reading 员工旷工多久可以解除劳动合同(不辞职直接走人的后果)

事故直接经济损失包括哪些(直接经济损失认定标准)

伤亡事故经济损失统计   一、伤亡事故经济损失统计标准   《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》(GB/6721—1986) 中规定了企业职工伤亡事故经济损失的统计范围、计算方法和评价指标。   伤亡 … Continue reading 事故直接经济损失包括哪些(直接经济损失认定标准)

直接经济损失包括哪些(直接经济损失计算方法)

渎职犯罪是结果犯,只有造成公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的实害结果才可能构成犯罪,立案标准和量刑幅度都是以造成的结果来认定的。本文作为系列文章,先讨论造成公共财产遭受重大损失的认定,国家和人民利 … Continue reading 直接经济损失包括哪些(直接经济损失计算方法)

公司欠债能否把股东一并起诉(无偿退出股东最直接的方法)

你以为公司欠债股东不需要承担责任?律师以亲办案例告诉你股东担责情形系列之一 【案情简介】 本案是由本团队黄文川律师、王晓芬律师主办的成功经典案例。 本案中,广州yy广告公司因广州xx广告公司欠广告制作 … Continue reading 公司欠债能否把股东一并起诉(无偿退出股东最直接的方法)

小规模增值税需要计提吗(增值税不计提直接缴纳的分录案例)

假设: 1.一般纳税人的所有业务中均为增值税专用发票; 2.小规模纳税人的所有业务中均为增值税普通发票; 3.单位均为万元; 4.执行企业会计准则; 5.暂不考虑增值税以外的账务处理。 账务处理参考《 … Continue reading 小规模增值税需要计提吗(增值税不计提直接缴纳的分录案例)

股权分割是什么意思(直接股权分割解释)

融资租赁合同,是指出租人根据承租人对出卖人、租赁物的选择,向出卖人购买租赁物,提供给承租人使用,承租人支付租金的合同。 融资租赁合同与租赁合同的不同: 1、在传统租赁中,出租人的租赁物一般是出租人在订 … Continue reading 股权分割是什么意思(直接股权分割解释)

拖欠工人工资最快最直接的解决(讨要工资最快最狠的方法)

辛辛苦苦工作一年 老板不给辛苦钱? 换工作被拖欠工资? 公司借口困难不给员工发工资? 此时的我们只能忍气吞声? 怎么办?怎么办? 别着急,来看看国家给我们维权的底气,国家多年来一直强调要保障劳动者的合 … Continue reading 拖欠工人工资最快最直接的解决(讨要工资最快最狠的方法)

间接故意的概念和特征(直接故意与间接故意的区别)

故意行为分为直接故意行为和间接故意行为两种。下面结合具体的事例,直言不讳,简析一下。 一,直接故意。 直接故意:是指行为人明知自己的行为必然发生危害的结果,并且希望危害结果发生,以及明知必然发生危害结 … Continue reading 间接故意的概念和特征(直接故意与间接故意的区别)

公证遗嘱可以直接办理房产过户吗(房产继承过户流程)

遗嘱,作为一种继承方式,指的是被继承人在生前对其死后遗留的个人财产进行的处分。同法定继承不同,遗嘱继承完全体现了被继承人的个人意愿。现如今,已经有越来越多的人选择设立遗嘱,一方面是害怕猝不及防的意外发 … Continue reading 公证遗嘱可以直接办理房产过户吗(房产继承过户流程)

试用期直接走了没辞职有工资吗(关于我国最新劳动法细则)

签劳动合同后辞职不需要支付违约金,但如果在试用期需要提前三天通知用人单位,如果是转正之后需要提前三十天书面通知用人单位,没有提前通知给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。 根据《中华人民共和国劳动合 … Continue reading 试用期直接走了没辞职有工资吗(关于我国最新劳动法细则)