劳动法病假规定是第几条(劳动法关于病假的规定)

关于病假与医疗期,根据《劳动合同法》第四十二条之规定,劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内,用人单位不得依照本法第四十条(无过失性辞退)、第四十条之规定,劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期 … Continue reading 劳动法病假规定是第几条(劳动法关于病假的规定)

职工病假工资规定是什么(劳动法对病假工资规定)

本文汇总的23类假期如下: 1、休息日 2、休假节日 3、事假 4、病假 5、婚假 6、产假 7、产前假 8、护理假 9、孕期产前检查假 10、哺乳假 11、痛经假 12、保胎假 13、丧假 14、年 … Continue reading 职工病假工资规定是什么(劳动法对病假工资规定)

劳动法病假工资怎么算(劳动法请病假扣工资的计算方法)

员工请病假,单位也要发工资,标准不得低于下列比例 如果上班一族生病了,会想到什么呢?当然是赶紧找领导请假了,那么请假还有没有工资呢?法律又是如何规定的呢?我们今天来聊聊这个话题。 病假工资基数 1、劳 … Continue reading 劳动法病假工资怎么算(劳动法请病假扣工资的计算方法)

病假工资发放标准(劳动法最新规定病假工资)

一、原劳动部文件: 1、《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)59、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济 … Continue reading 病假工资发放标准(劳动法最新规定病假工资)

带薪病假规定多少天(最新劳动法病假规定)

本文汇总的23类假期如下: 1、休息日 2、休假节日 3、事假 4、病假 5、婚假 6、产假 7、产前假 8、护理假 9、孕期产前检查假 10、哺乳假 11、痛经假 12、保胎假 13、丧假 14、年 … Continue reading 带薪病假规定多少天(最新劳动法病假规定)

员工病假工资怎么发放(2022年病假最新规定)

近期,小编收到了不少网友的咨询,其中网友四月天问到: “请分享一下病假工资的计算规则好吗?” 那么,请跟随小编一起,看看有哪些需要MARK的知识点吧~ 计算病假工资的基数如何确定 病假工资计算基数为劳 … Continue reading 员工病假工资怎么发放(2022年病假最新规定)

病假带薪休假的规定天数(病假工资发放标准)

期,小编收到了不少网友的咨询,其中网友四月天问到: “请分享一下病假工资的计算规则好吗?” 那么,请跟随小编一起,看看有哪些需要MARK的知识点吧~ 计算病假工资的基数如何确定 病假工资计算基数为劳动 … Continue reading 病假带薪休假的规定天数(病假工资发放标准)

劳动法病假规定天数(关于病假的法律规定)

病假可以请多久取决于两个因素,一个是员工参加工作的年限,也就是总工龄;另一个是员工在当前公司工作的年限,也就是当前单位工龄。依据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》规定,病假的期限在3个月到24个月 … Continue reading 劳动法病假规定天数(关于病假的法律规定)

广东省病假工资发放标准(2022年病假最新规定)

医疗期或者病假的工资究竟怎么发放也是一直令HR非常头痛的事情,由于全国病假工资支付标准各不相同,有些省市还有其特殊规定,所以中国工资网贴心的为大家准备了23省市医疗期工资发放规定。   什么是医疗期和 … Continue reading 广东省病假工资发放标准(2022年病假最新规定)

国家法律规定病假工资怎么算(执行病假工资的条件)

人吃五谷杂粮,总会有生病的时候。如果生病了,就需要向企业申请假期修养。通常情况下,我们申请病假的话,会扣除一部分工资。 那劳动法里病假工资的发放标准是什么? 《劳动合同法》相关具体法律规定: 第四条职 … Continue reading 国家法律规定病假工资怎么算(执行病假工资的条件)