裁判要旨 行为人明知没有事实根据和正当理由，但为谋取不正当利益或侵害他人合法权益，故意提起诉讼的行为，构成恶意诉讼。恶意诉讼行为人侵害他人合法权益，造成他人损害的，应承担侵权责任。 原告（上诉人）诉称 … Continue reading 恶意诉讼罪的最新规定（民法典关于恶意诉讼的规定）
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恶意串通损害第三人利益的合同（关于恶意串通的构成要件）
恶意串通是行为人与相对人相互勾结，为谋取私利而实施的损害他人合法权益的民事法律行为。通俗的讲就是与他人同谋“损人利己”的行为。 《民法典》第一百五十四条规定，行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益的 … Continue reading 恶意串通损害第三人利益的合同（关于恶意串通的构成要件）
恶意欠薪罪立案数额（派出所欠薪罪立案标准）
近年来，围绕“欠薪”和“讨薪”的话题几乎一刻也没有消停过。每年的下半年，“欠薪”事件多发，尤其是年底，由于“欠薪”所导致的纠纷，极易引发各类矛盾，一定程度上影响了社会稳定。一些老板并不知道恶意拖欠工资 … Continue reading 恶意欠薪罪立案数额（派出所欠薪罪立案标准）
诽谤造谣毁坏他人名誉判刑多久（被恶意诽谤的起诉流程及费用）
《刑法》第二百九十一条 之一【编造、故意传播虚假信息罪】编造虚假的险情、疫情、灾情、警情,在信息网络或者其他媒体上传播,或者明知是上述虚假信息,故意在信息网络或者其他媒体上传播,严重扰乱社会秩序的,处 … Continue reading 诽谤造谣毁坏他人名誉判刑多久（被恶意诽谤的起诉流程及费用）
恶意欠薪罪的构成要件（派出所恶意欠薪罪立案标准）
用人单位逃避支付或者有能力支付而不支付，拖欠一名劳动者3个月以上的劳动报酬且数额在8000元以上，或者拖欠10名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在4万元以上，经政府有关部门责令支付仍不支付的，即构成拒不 … Continue reading 恶意欠薪罪的构成要件（派出所恶意欠薪罪立案标准）
工资拖欠多久是违法的（恶意拖欠工资立案标准）
拖欠工资多久算违法？拖欠工资多少属于犯罪？ 根据我国《劳动法》规定，“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”，“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放，也包括应当 … Continue reading 工资拖欠多久是违法的（恶意拖欠工资立案标准）
恶意讨薪是什么意思（恶意讨薪罪立案标准）
恶意讨薪公安可以根据具体情节追究相关法律责任。恶意讨薪有可能构成寻衅滋事罪处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，也有可能构成敲诈勒索罪，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 《刑法》第二百七十四条 敲诈勒索 … Continue reading 恶意讨薪是什么意思（恶意讨薪罪立案标准）
恶意举报要承担怎样的法律后果（恶意投诉的处理方法）
纪检监察机关信访举报部门归口受理相关信访举报，检举控告要依规依法、客观真实、理性有序地反映问题，决不允许别有用心者借举报之名诬告陷害他人。 一、什么是诬告陷害？ 采取捏造事实、伪造材料等方式反映问题， … Continue reading 恶意举报要承担怎样的法律后果（恶意投诉的处理方法）
恶意投诉的法律责任有哪些（关于恶意诉讼的认定依据）
陕西勤博律师事务所魏兴宁律师表示，恶意举报投诉，有可能涉嫌诬告陷害罪、寻衅滋事罪、诽谤罪、损害商业信誉罪。 一、诬告陷害罪 现象：甲为某村原支部书记，因违反党纪被处以留党察看二年、开除党籍等处分。后甲 … Continue reading 恶意投诉的法律责任有哪些（关于恶意诉讼的认定依据）
恶意拖欠农民工工资怎么办（民法典劳动法拖欠工资的规定）
打击拒执犯罪是力破执行难的一把利剑，对于解决执行难具有四两拨千斤的关键作用。近日，郑州市金水区法院在执行一起劳务合同纠纷案件时，依法将被执行人储某涉嫌拒执罪的犯罪线索移送公安机关，被执行人迫于刑事制裁 … Continue reading 恶意拖欠农民工工资怎么办（民法典劳动法拖欠工资的规定）