劳动法年假规定–年假计算方法： 按《职工带薪年休假条例》规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天;已满10年不满20年的，年休假为10天;已满20年的，年休假为15天。国家法定 … Continue reading 劳动法带薪休假制度规定细则（最新年休假的法律规定）
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带薪公休假国家规定是什么（劳动法规定带薪休假制度）
《职工带薪年休假条例》自2008年1月1日起施行。 职工带薪年休假条例 第一条 为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例。 第二条 机关、团体 … Continue reading 带薪公休假国家规定是什么（劳动法规定带薪休假制度）
年休假国家规定天数怎么算（2022法定带薪休假规定细则）
2022年马上结束了，小伙伴们是不是开始规划今年的年休假如何度过了？不论你有什么美好计划，关于“年休假”的这些知识你得知道。 什么是“带薪年休假”? 《职工带薪年休假条例》规定：机关、团体、企业、事业 … Continue reading 年休假国家规定天数怎么算（2022法定带薪休假规定细则）
带薪休假的规定天数（带薪休假工资发放标准）
《职工带薪年休假条例》自2008年1月1日起施行。 职工带薪年休假条例 第一条 为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例。 第二条 机关、团体 … Continue reading 带薪休假的规定天数（带薪休假工资发放标准）
恢复和扩大消费二十条来了！发改委：全面落实带薪休假制度
南都·湾财社记者注意到，7月31日，国务院办公厅转发国发改委关于恢复和扩大消费二十条措施的通知。二十条措施中，除了对住房、汽车、家居等大宗消费提出多项利好政策，还提到要丰富文旅消费，全面落实带薪休假制 … Continue reading 恢复和扩大消费二十条来了！发改委：全面落实带薪休假制度
职工带薪年休假细则解读（2022年法定带薪休假的规定）
自2008年1月开始，国务院《职工带薪年休假条例》正式开始实施，距今已经14年时间。但是依然有小伙伴们不知道自己还有带薪年休假的权利，也有很多人不知道自己有多少天的带薪年休假，不会计算带薪年休假工资报 … Continue reading 职工带薪年休假细则解读（2022年法定带薪休假的规定）
职工带薪年休假实施细则（关于带薪休假的规定）
职工带薪年休假条例 第一条 为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例。 第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作 … Continue reading 职工带薪年休假实施细则（关于带薪休假的规定）
劳动法关于休假的规定有哪些（2022年法定带薪休假的规定）
《职工带薪年休假条例》自2008年1月1日起施行。 职工带薪年休假条例 第一条 为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例。 第二条 机关、团体、企业、事业单位、民 … Continue reading 劳动法关于休假的规定有哪些（2022年法定带薪休假的规定）
国家规定的带薪节假日有哪些（关于带薪休假的最新规定）
2022年7月18日，国家发展改革委、文化和旅游部近日联合印发《国民旅游休闲发展纲要（2022—2030年）》，为了丰富旅游内涵，将优化全国年假和法定节假日时间分布格局。此文件的出台，预示着我国将对法 … Continue reading 国家规定的带薪节假日有哪些（关于带薪休假的最新规定）
公务员年休假制度规定（国家公务员带薪休假条例）
一、公休假 根据《职工带薪年休假条例》规定,机关单位职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假，也叫公休假，单位应当保证职工享受年休假，职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1 … Continue reading 公务员年休假制度规定（国家公务员带薪休假条例）