女性职工法定退休年龄最新规定来了！ 01 连续工龄满10年 五十周岁就可以申请退休 根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄。 即全民所 … Continue reading 女职工退休年龄怎么规定的（退休女职工年龄新规定）
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女职工生理期休假规定（劳动法姨妈假规定）
每月向女职工发放不低于35元卫生费，经医疗机构诊断患有痛经的女职工给予最多两天休假……为了加强对女职工的劳动保护，保障其在劳动中的安全和健康，维护女职工的合法权益，日前，省十三届人大常委会第二十七会议 … Continue reading 女职工生理期休假规定（劳动法姨妈假规定）
职工劳动保护条例（2022女职工劳动保护规定）
第一条 为保护员工的身心健康，保证企业工作的正常进行，特制定本制度。 第二条 本制度适用于本公司所有员工（包括试用期内员工或兼职人员）。 第三条 严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，建立、健全劳动安全 … Continue reading 职工劳动保护条例（2022女职工劳动保护规定）
女职工劳动保护规定最新版全文（民法典女职工劳动保护特别规定）
与产假有关的法律规定 《中华人民共和国劳动法》第六十二条 女职工生育享受不少于九十天的产假。 《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条 任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资， … Continue reading 女职工劳动保护规定最新版全文（民法典女职工劳动保护特别规定）
流产假15天包括周末吗（女职工劳动保护特别规定）
你已经休了几个月产假了，所以不能再请年假了。”“上班时间去做产检，你得请事假。”……面对HR给出的这些说法，一些女职工信以为真，放弃了原本应该享有的合法权益。 从放开二孩到实施三孩生育政策，有关女性职 … Continue reading 流产假15天包括周末吗（女职工劳动保护特别规定）
女职工劳动保护规定是什么（女职工劳动保护规定最新版）
《女职工劳动保护特别规定》自2012年4月28日起施行 女职工劳动保护特别规定 第一条 为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难，保护女职工健康，制定本规定。 第二条 中华人民共和国 … Continue reading 女职工劳动保护规定是什么（女职工劳动保护规定最新版）
女职工产假多少天（2022妇女产假最新规定）
2021年9月以来，全国多地修改了人口与计划生育条例，大部分省份延长了婚假、产假（生育假）、男方陪产假（护理假、照顾假、看护假），新增了育儿假和子女护理假（照料假）。现根据最新法律法规内容，笔者整理了 … Continue reading 女职工产假多少天（2022妇女产假最新规定）
女职工产假是多少天（2022女职工劳动保护特别规定）
女职工生育可以享受多少天产假？市人社局说，根据国家规定，女职工生育可以享受98天产假，其中产前可以休15天。额外生育假、生育假和产假区别等，详见↓
女职工退休年龄新规定是多大（女工人退休年龄新规定）
今年开始，延迟退休的步伐似乎也在加快。因为近期国务院出台了《“十四五”国家老龄事业发展和养老服务体系规划的通知》在这则通知当中，明确提出要实施渐进式的法定延迟退休年龄。可以说国家统一层面的通知，第1次 … Continue reading 女职工退休年龄新规定是多大（女工人退休年龄新规定）
女职工劳动保护特别规定的适用范围（女职工劳动法规定）
《女职工劳动保护特别规定》自2012年4月28日起施行 女职工劳动保护特别规定 第一条 为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难，保护女职工健康，制定本规定。 第二条 中华人民共和国 … Continue reading 女职工劳动保护特别规定的适用范围（女职工劳动法规定）