未提前30天通知离职如何赔偿(劳动法补偿金条件)

劳动合同法对劳动合同双方可以约定违约金的情形作出了限制。赔偿损失的属性是补偿弥补非违约人所遭受的损失,该属性决定了赔偿损失的适用前提是违约行为造成财产等损失的后果,不能事先约定损失的金额或计算方式。 … Continue reading 未提前30天通知离职如何赔偿(劳动法补偿金条件)

劳动法工伤十级赔偿标准(工伤赔偿标准一览表)

职工A,年龄54岁,公司每月6000元,在工作期间从三脚梯上摔下,造成十级伤残,住院11天。那么按照法律规定应当赔偿多少钱呢? 不同于雇佣关系,职工工伤适用的是无过错原则,如果缴纳工伤保险,那么绝大多 … Continue reading 劳动法工伤十级赔偿标准(工伤赔偿标准一览表)

年假怎么算天数(劳动法工龄奖规定)

前几天有朋友咨询年休假该从哪天作为截止日期来核定休假天数,肯定很多人也遇到过这个问题,下面就举个例子: 这里用刚参加工作的员工来举例,2021年5月10日入职了一个新员工,年休假规定是入职满一年才享受 … Continue reading 年假怎么算天数(劳动法工龄奖规定)

广东省最低工资标准是多少(2022年劳动法最低工资标准)

新华社广州11月26日电(记者黄浩苑)广东省人力资源和社会保障厅26日对外发布,广东省将从12月1日起调整提高月最低工资标准和非全日制小时最低工资标准。 根据广东省人民政府印发的《关于调整我省最低工资 … Continue reading 广东省最低工资标准是多少(2022年劳动法最低工资标准)

工厂搬迁怎么补偿(劳动法关于工厂搬迁赔偿标准)

导读:相较于普通住房拆迁,企业、厂房等拆迁涉及的补偿利益会大很多,拆迁补偿程序也更为复杂。根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》等相关法律规定,对被征收人的补偿主要包括被征收房屋价值的补偿;因征收房屋造 … Continue reading 工厂搬迁怎么补偿(劳动法关于工厂搬迁赔偿标准)

抑郁症休假新规定是什么(劳动法对抑郁症的规定)

基本事实: 罗某自1994年进入证券公司处工作,2018年1月1日起双方签订无固定期限劳动合同,合同约定罗某应达到公司相关规章制度规定标准。2016年3月21日罗某连续休病假,理由为抑郁症。 2018 … Continue reading 抑郁症休假新规定是什么(劳动法对抑郁症的规定)

工资结算方式怎么算(劳动法规定工资结算方式)

2022年3月,新冠疫情再次肆虐常州,为有效阻断疫情扩散风险,切实保障人民群众身体健康和生命安全,市疫情防控指挥部已组织展开多轮全员核酸检测,并采取了各项疫情防控措施,包括封闭式管理、非必要不出门、封 … Continue reading 工资结算方式怎么算(劳动法规定工资结算方式)

工龄补贴标准是多少(劳动法工龄补偿金标准)

假的,补发退休人员工龄一次性补贴,纯属谣言。 退休人员工龄一次性补贴是真是假? 网络上和社交媒体群里流传着“退休人员工龄一次性补贴情况表和以后每月增加情况”,列举了工龄15年到工龄42年的工龄补贴金额 … Continue reading 工龄补贴标准是多少(劳动法工龄补偿金标准)

法律上班迟到扣工资合法标准范围(劳动法迟到扣工资规定)

上班迟到是很多人都会经历的事情。工人肆意迟到等行为违反劳动纪律。公司应有权在规章制度或企业奖惩制度中对此类行为施加一定的惩罚,以实现双方的权利义务平等。那么迟到就扣工资合法吗? 迟到在劳动法上构成劳动 … Continue reading 法律上班迟到扣工资合法标准范围(劳动法迟到扣工资规定)

签了劳动合同被辞退怎么赔偿(劳动法新规定辞退补偿)

无固定期限劳动合同被辞退赔偿有两种情形:一、协商解除经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算。二、用人单位单方面解除或终止无固定期 … Continue reading 签了劳动合同被辞退怎么赔偿(劳动法新规定辞退补偿)

生育假期新规定是什么(最新劳动法产假规定)

产假、生育假、育儿假…… 现在生娃到底能休几天假? 近日,全国多地 宣布修改计划生育条例 延长生育假期 加码“生育福利” 宝爸宝妈的“法定假期”有多长? 来看图↓↓↓ 4个知识点 带你了解什么是产假 … Continue reading 生育假期新规定是什么(最新劳动法产假规定)

请假不批违反劳动法吗(动合同法法律规定)

劳动者生病用人单位无权不批准。劳动者享受健康权,这是基本的人权,劳动者生病请病假,用人单位有权根据管理制度要求履行请假手续。如果用人单位不批准的,是否违法呢? 网友咨询: 我在公司做了四年啦!经医院检 … Continue reading 请假不批违反劳动法吗(动合同法法律规定)

职工社会养老保险这么交(劳动法职工养老保险规定)

养老保险基金与我们每个人息息相关。截至2021年底,全国基本养老保险参保人数达10.3亿人,其中企业职工基本养老保险参保人数为4.2亿人。 2月22日,人社部对外宣布,1月起企业职工基本养老保险启动全 … Continue reading 职工社会养老保险这么交(劳动法职工养老保险规定)

法定陪产假多少天男方(2022年劳动法陪产假规定)

北京市人大常委会《关于修改〈北京市人口与计划生育条例〉的决定》已于2021年11月26日公布并实施,其中规定,按规定生育子女的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,享受延长生育假60日,男方享受陪产假15 … Continue reading 法定陪产假多少天男方(2022年劳动法陪产假规定)

试用期突然辞退员工怎么补偿(劳动法新规定辞退补偿标准)

员工被无故辞退的,可以向当地的劳动监察大队投诉,也可以直接申请劳动仲裁,对裁决结果不服的,还可以向人民法院提起诉讼。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个 … Continue reading 试用期突然辞退员工怎么补偿(劳动法新规定辞退补偿标准)