经济补偿金是用人单位在劳动合同解除或终止时，依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。可是，因为它所产生的争议在劳动人事争议案件占比不低。事实上，在解除劳动关系时，用人单位是否应当向劳动者支付经济补偿金、 … Continue reading 离职经济补偿金标准（解除劳动合同的赔偿金一览）
离职经济补偿金标准（解除劳动合同的赔偿金一览）
标签： 劳动合同
劳动合同千万不要一年一签（协议违约金赔偿标准）
关于在签劳动合同上，很多企业都是很头疼的，一般来说，企业都是不愿意跟劳动者签订书面的劳动合同，为的就是想钻法律的空子，因为不签劳动合同，就可以不缴纳工伤保险等其它保险，如果一旦出现工伤，劳动者的举证责 … Continue reading 劳动合同千万不要一年一签（协议违约金赔偿标准）
劳动合同解除书怎么写（自愿解除劳动合同协议书范本）
通常，单位与劳动者解除或者终止劳动合同时，为避免后续纠纷，双方会以协商的形式就工资报酬、加班费、经济补偿或工伤赔偿等项目达成协议，我们称之为《解除劳动合同协议书》。 想要撰写一份合格的《解除劳动合同协 … Continue reading 劳动合同解除书怎么写（自愿解除劳动合同协议书范本）
劳动合同续签时间规定（劳动法关于合同续签的知识讲解）
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第三十四条 劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的， … Continue reading 劳动合同续签时间规定（劳动法关于合同续签的知识讲解）
解除劳动合同补偿金如何计算（劳动法辞退补偿新规定）
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不 … Continue reading 解除劳动合同补偿金如何计算（劳动法辞退补偿新规定）
员工解除劳动合同协议书（解除劳动合同的赔偿标准）
甲方（公司）： 乙方（个人）： （身份证号码： ） 在平等自愿的基础上，经双方协商一致，就双方解除劳动关系达成如下协议： 1. 自 年 月 日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止。 2. … Continue reading 员工解除劳动合同协议书（解除劳动合同的赔偿标准）
违法解除劳动合同的赔偿标准是多少（解除劳动合同赔偿金计算标准）
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不 … Continue reading 违法解除劳动合同的赔偿标准是多少（解除劳动合同赔偿金计算标准）
劳动合同注意哪些细节问题（员工单方解除劳动合同通知书）
很多人都从劳动合同必备条款的角度一一进行了很有借鉴意义的分析，我就不再重复了，这里就从那些很多人都不太注意但实践中又比较常见及重要的角度谈几点建议和意见。 一、尽量不要签订各类型的空白合同 1、不要签 … Continue reading 劳动合同注意哪些细节问题（员工单方解除劳动合同通知书）
最新劳动合同模板（国家正规劳动合同范本）
全日制劳动合同书 (参考文本) 甲方（用人单位） 用人单位名称 用人单位住所 工商 登记 注册 类型 法定代表人或负责人 乙方（劳动者） 姓 名 性 别 出生年月 文化程度 户籍所在地址 现居住地址 … Continue reading 最新劳动合同模板（国家正规劳动合同范本）
劳动合同怎么填写样板（已填写好的劳动合同书模板）
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、行政法规、行政规章的规定， （以下简称甲方）与 （以下简称乙方）按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同，共 … Continue reading 劳动合同怎么填写样板（已填写好的劳动合同书模板）
劳动合同终止协议书模板（公司解除合同协议书范本）
甲方： 乙方： 身份证号码： 住址： 经甲乙双方协商一致，就解除甲乙双方之间劳动关系达成如下条款，并共同遵守： 1. 甲乙双方之间劳动关系自本协议生效之日终止。 2. 双方一致确认： 2.1 劳动关系 … Continue reading 劳动合同终止协议书模板（公司解除合同协议书范本）
劳动合同免费版本（公司劳动合同模板免费）
劳 动 合 同 甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）： 居民身份证号码： 户籍地址： 经常居住地（通讯地址）： 联系电话： 根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规政策规定,甲 … Continue reading 劳动合同免费版本（公司劳动合同模板免费）
劳动合同试用期可以辞职吗（签了就业协议书试用期内辞职规定）
试用期可以随时辞职吗？我认为是可以的。按照劳动合同法的规定，劳动关系是从员工报到入职就已经形成，但是劳动关系的建立，必须要签订书面的劳动合同，已建立劳动关系没有签订书面劳动合同的，应当在一个月之内签订 … Continue reading 劳动合同试用期可以辞职吗（签了就业协议书试用期内辞职规定）
未签劳动合同赔偿标准（有关劳动合同规定的赔偿办法）
工作一年没签劳动合同没有赔偿。近年来，随着劳动合同法的日渐普及，入职后用人单位应及时与劳动者签订书面劳动合同已经日渐成为职场中的“常识性”法律规定。然而，不可否认的是，在众多因“未签订劳动合同”而引发 … Continue reading 未签劳动合同赔偿标准（有关劳动合同规定的赔偿办法）
劳动合同到期补偿金（合同自然到期终止补偿金标准）
如果单位不续签，需要进行经济补偿。用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法 … Continue reading 劳动合同到期补偿金（合同自然到期终止补偿金标准）