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定义 法定休假日是指法律、法规规定的劳动者可以带薪休假的时间，包括法定节假日（即元旦、春节、清明节、国际劳动节、端午节、中秋节、国庆节及其他节假日）以及其他法定带薪休假（年休假、产假、婚假、丧假等）。 … Continue reading 法定假期有哪些规定（国家劳动法规定的假期）

国家规定的丧假是多少天法律规定的法定丧假是多少天？生死是自然法则，谁也无法控制。按劳动法规定，职工依法享有丧假，职工在遇到其家庭成员死亡时，可享受多少天的法定丧假？顶律网为你解答。 一、国家规定的丧葬 … Continue reading 国家规定婚丧嫁娶几天假期（职工婚丧嫁娶规定）

事假、病假： 我国劳动法规对事假工资无具体规定； 《北京市工资支付规定》第二十二条 劳动者在事假期间，用人单位可以不支付其工资。 对病假工资在劳动部《关于贯彻《劳动法》若干问题的意见》第59条规定：职 … Continue reading 交通事故工伤假期规定多少天（民法典工伤认定标准及赔偿）

国家规定的丧假是多少天 法律规定的法定丧假是多少天？生死是自然法则，谁也无法控制。按劳动法规定，职工依法享有丧假，职工在遇到其家庭成员死亡时，可享受多少天的法定丧假？顶律网为你解答。 一、国家规定的丧 … Continue reading 员工丧假规定几天（劳动法规定亲人去世假期规定）

《中华人民共和国劳动法》第六十二条 女职工生育享受不少于九十天的产假。 《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条　任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资，辞退女职工，单方解除劳 … Continue reading 妇女假期有哪些规定（女职工休假条例规定）

职工带薪年休假条例 第一条 为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例。 第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作 … Continue reading 带薪年休假的规定（劳动法带薪假期规定）

2022年有3类人的带薪假期的将大幅度的增加，快来看看这里面有没有你！ 会鼓励生育啊，很多地方呢，在去年年底之前呢，都修改了人口计划和生育条例，一个显著的变化就是全国的婚假，产假育、儿假都在延长，年轻 … Continue reading 2022国家规定有薪假期（劳动法有薪假期规定）

带薪年休假是国家法律规定的一项休假福利，根据《职工带薪年休假条例》第二条的规定“职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假”，这就是为什么才毕业工作的第一年是不能够享受带薪年休假的原因，那么辞职了入职新公 … Continue reading 国家带薪假期规定是什么（最新劳动法年休假规定）

《职工带薪年休假条例》自2008年1月1日起施行。 职工带薪年休假条例 第一条 为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例。 第二条 机关、团体、企业、事业单位、民 … Continue reading 国家规定带薪假期有哪些（国家职工带薪年休假条例）

根据国家丧假的有关规定，职工的直系亲属包括父母、配偶、子女以及职工配偶的父母死亡后，可以酌情给予1-3天的丧假。 除此之外的其他亲属去世，比如爷爷奶奶、兄弟姐妹要享受丧假待遇的，则缺乏法理依据。 考虑 … Continue reading 丧假有几天假期（最新国家规定丧假规定）