新型专利权保护范围的依据(专利保护范围的确定原则)

专利保护与专利审查中对申请文件的要求是不同的,在专利审查中总是趋向于限制权利要求的保护范围,而在专利保护中则希望获得保护范围的最大化。为提高授权专利的质量,医思倍研究院认为,申请人应当多从专利保护的角 … Continue reading 新型专利权保护范围的依据(专利保护范围的确定原则)

专利权的保护范围依据(新型专利权保护范围的依据)

知识产权与我们每个人的生活息息相关 无论是看书、听歌还是看电影 处处都有知识产权的身影 我们不仅需要增加对知识产权的了解 更要树立知识产权保护意识 那么 知识产权到底是什么? 日常生活中应如何保护知识 … Continue reading 专利权的保护范围依据(新型专利权保护范围的依据)

国有资产流失的认定依据(国有资产损失认定流程)

在司马南对联想的指责中,其中一条是国有资产流失,那到底如何定义国有资产流失?九十年代的企业改制中有没有流失 一、前苏联的教训 说到这个,就不得不提前苏联,苏联在解体之前,其经济实力历经近70年的生产积 … Continue reading 国有资产流失的认定依据(国有资产损失认定流程)

专利侵权投诉多久处理(专利侵权认定依据)

通过这几个月阿里巴巴知识产权体系改革后的申诉观察,老白发现专利维权在现今的知识产权维权内的作用越来越大,应用也越来越广,搭建的壁垒也越来越厚,相比较商标和著作权,一个好的专利,可以让你的产品利益最大化 … Continue reading 专利侵权投诉多久处理(专利侵权认定依据)

土地增值税预征的计税依据(土地增值税预征管理办法)

A公司属于一般纳税人的房地产企业,成立于2017年12月,2018年12月-2021年7月累计收取预售房款金额34,171,772.64元,其中:2018年12月-2019年3月收取14,517,93 … Continue reading 土地增值税预征的计税依据(土地增值税预征管理办法)

增值税附加税怎么计算(2022附加税减免最新规定)

附加税怎么计算?附加税包括两种,1是根据正税的征收同时而加征的某个税种。这种作为税种存在的附加税,通常是以正税的应纳税额为其征税标准。如城市维护建设税,是以增值税、消费税、营业税的税额作为计税依据的。 … Continue reading 增值税附加税怎么计算(2022附加税减免最新规定)

行政行为的分类及依据(行政行为按表现形式分类)

行政行为的分类: 一、抽象行政行为与具体行政行为。 二、羁束行政行为与自由裁量行政行为。 三、依职权行政行为与应请求行政行为。 四、附款行政行为与无附款行政行为。 五、要式行政行为与不要式行政行为。 … Continue reading 行政行为的分类及依据(行政行为按表现形式分类)

依据女职工劳动保护特别规定(女职工劳动保护实施细则讲解)

《女职工劳动保护特别规定》自2012年4月28日起施行 女职工劳动保护特别规定   第一条 为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难,保护女职工健康,制定本规定。  第二条 中华人民共和国 … Continue reading 依据女职工劳动保护特别规定(女职工劳动保护实施细则讲解)

追尾事故责任认定规定及注意事项(追尾事故责任判定依据)

十次事故,九次追尾,而通常惯性思维告诉我们,普遍情况下都是后车全责,但这并不是绝对的!车君告诉你以下这几种情况,事故责任都在前车与你无关! 1、前车倒车或溜车导致追尾 当车辆在调头时,被直行车辆追尾或 … Continue reading 追尾事故责任认定规定及注意事项(追尾事故责任判定依据)

工伤的认定依据是什么(工伤认定法律依据)

2022年1月17日上午10点,国务院新闻办公室举行新闻发布会,国家统计局发布2021年居民收入和消费支出情况,其中城镇居民人均可支配收入47412元,根据公布的最新统计数据,一次性工亡补助金标准有了 … Continue reading 工伤的认定依据是什么(工伤认定法律依据)

委托人与被委托人关系证明(强制执行委托书范本)

被委托人及论证 因为,通过本次调查,发现被委托人在《民法典》及已废止的《合同法》中没找到相应的证据及词句或词语或词汇,所以本次进行专文论证。 被委托人在授权书及相关文书中也时常出现,委托人与被委托人谁 … Continue reading 委托人与被委托人关系证明(强制执行委托书范本)

事业单位工龄怎么算(劳动局认定工龄的依据)

工龄是怎么计算的?可能很多人还是一知半解。说实话,工龄的规定全国最标准的法律是1951年原劳动部公布的《劳动保险条例实施细则草案》,1953年进行过修正,称为“修正草案”。 有关草案中“工龄”,包括本 … Continue reading 事业单位工龄怎么算(劳动局认定工龄的依据)

劳动法年假规定怎么休(劳动法对于年假的规定依据)

导读:年休假一般指年假。年假指给职工一年一次的假期。单位应当保证职工享受年休假。那么,带薪年休假法律怎么规定?2021年休假包括周六周日吗?休假怎么计算?下面跟小编一起去看看吧。 带薪年休假法律怎么规 … Continue reading 劳动法年假规定怎么休(劳动法对于年假的规定依据)

依据女职工劳动保护特别规定(2022女职工劳动保护实施细则)

《女职工劳动保护特别规定》自2012年4月28日起施行 女职工劳动保护特别规定   第一条 为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难,保护女职工健康,制定本规定。  第二条 中华人民共和国 … Continue reading 依据女职工劳动保护特别规定(2022女职工劳动保护实施细则)

工商行政管理处罚依据(工商处罚条例实施细则)

  行政处罚受到大家广泛的关注,不止有交通行政处罚,还有工商行政处罚。大家对于工商行政处罚不是太了解,那么工商行政处罚有什么内容,工商行政处罚的内容是什么?   网友咨询: 工商行政处罚有什么内容,工 … Continue reading 工商行政管理处罚依据(工商处罚条例实施细则)