工伤认定范围有哪些(视同工伤和认定工伤的区别)

【前言】哪些情形可以认定为工伤?工伤认定范围包括哪些?上下班途中工伤认定范围包括哪些?不予认定为工伤的情形有哪些?工伤认定时间又是如何规定的?工伤保险条例第十四条规定有相关情形之一的,应当认定为工伤。 … Continue reading 工伤认定范围有哪些(视同工伤和认定工伤的区别)

事故赔偿协议书怎么写(简单交通事故赔偿协议模板)

赔偿协议书 甲方:××,身份证号:×× ××,身份证号:×× 乙方:××,身份证号:×× ××年××月××日,乙方与甲方儿子××交通事故纠纷一案,乙方自愿对甲方进行赔偿。现甲、乙双方根据相关法律规定, … Continue reading 事故赔偿协议书怎么写(简单交通事故赔偿协议模板)

交通肇事逃逸自首的处罚(一般小事故逃逸的后果)

交通肇事逃逸自首怎么处理? 行为人交通肇事后逃逸,后又自动投案、如实供述罪行的,构成自首,但应以“交通肇事后逃逸”的法定刑为基准,对其自首从轻处罚。 2010年《最高人民法院关于处理自首和立功若干具体 … Continue reading 交通肇事逃逸自首的处罚(一般小事故逃逸的后果)

安全事故分类有哪几种(工厂车间事故案例大全)

据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失,事故一般分下等级: 第一、特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤,或者1亿元以上直接经济损失的事故。 第二、重大事故,是指造成10人以 … Continue reading 安全事故分类有哪几种(工厂车间事故案例大全)

现金管理条例实施细则(最新现金管理制度)

现金管理制度 一、为加强对现金的管理和监督,保证现金安全和出纳人员做到有章可循,制定本制度。 二、为保证公司生产、工作的正常进行,必须保持适量的库存现金。 三、现金的使用,要能保证下面的项目能及时支付 … Continue reading 现金管理条例实施细则(最新现金管理制度)

事故处理四不放过原则是什么(事故处理四不放过核心)

建筑行业其实本身就是高危行业,存在着这样那样的安全隐患,如果隐患未能及时处理,日积月累避免不了会发生一些安全事故。安全事故发生以后,处理的基本原则就是我们常说的“四不放过”原则。在这里简单和大家共同分 … Continue reading 事故处理四不放过原则是什么(事故处理四不放过核心)

工伤认定办法最新版(2022年最新工伤赔偿标准)

中华人民共和国人力资源和社会保障部令第8号 第一条 为规范工伤认定程序,依法进行工伤认定,维护当事人的合法权益,根据《工伤保险条例》的有关规定,制定本办法。 第二条 社会保险行政部门进行工伤认定按照本 … Continue reading 工伤认定办法最新版(2022年最新工伤赔偿标准)

食品监管渎职罪后果严重吗(食品监管渎职罪构成要件)

一、修订简介 刑法修正案十一第四十五条规定,将刑法第四百零八条之一第一款修改为:负有食品药品安全监督管理职责的国家机关工作人员,滥用职权或者玩忽职守,“有下列情形之一,造成严重后果或者有其他严重情节的 … Continue reading 食品监管渎职罪后果严重吗(食品监管渎职罪构成要件)

醉酒驾驶怎么处罚(2022年醉驾新政策处罚规定)

一、刑事处罚: (一)在道路上驾驶机动车,血液酒精含量达到80毫克/100毫升以上的,属于醉酒驾驶机动车,依照刑法第一百三十三条之一第一款的规定,以危险驾驶罪定罪处罚。 (二)醉酒驾驶机动车,具有下列 … Continue reading 醉酒驾驶怎么处罚(2022年醉驾新政策处罚规定)

事故报告的内容有哪些(个人事故分析报告的正确写法)

事故报告和现场保护 发生安全事故时,按照下列程序报告: 1、生产经营单位立即拨打报警电话,报告事故发生的时间、地点和简要情况,并随时报告事故的后续情况; 2、事故单位以最快捷的方法,立即将所发生事故的 … Continue reading 事故报告的内容有哪些(个人事故分析报告的正确写法)