劳动工伤保险条例实施细则(工伤不予认定的条件)

一、工伤保险 1、具有补偿性 2、权力主体:本企业的职工或雇工 3、义务和责任主体:生产经营单位 4、保险补偿原则:无责任补偿 5、补偿风险的承担:社保机构 二、缴纳工伤保险费的规定 1、工伤保险的构 … Continue reading 劳动工伤保险条例实施细则(工伤不予认定的条件)

行政复议申请书范文(个人申请复议申请范本)

行政复议申请书 申请人:××××,性别:×,民族:××,出生年月日:××××,住址:××××,联系电话:××××。(如果是死亡职工的近亲属,注明与死亡职工之间的关系) 被申请人:××人力资源和社会保障 … Continue reading 行政复议申请书范文(个人申请复议申请范本)

工伤认定范围有哪些(视同工伤和认定工伤的区别)

【前言】哪些情形可以认定为工伤?工伤认定范围包括哪些?上下班途中工伤认定范围包括哪些?不予认定为工伤的情形有哪些?工伤认定时间又是如何规定的?工伤保险条例第十四条规定有相关情形之一的,应当认定为工伤。 … Continue reading 工伤认定范围有哪些(视同工伤和认定工伤的区别)